“安娜小姐早。”正瞅着，就见到那个女孩子站起身来向她点头微笑问好。
“你是——李安安？”安娜认出来了，这个能跟她一较高下的气质型美女竟然是公司的实习生，那个头上有很丑陋胎记的李安安。
“你，你额头上的东西哪里去了？”安娜大吃一惊，手里比划着问道。才隔了几天啊，这丫头上的胎记怎么就淡得快看不到了，整个呈现出一个美人的形象。
“额，可能心情好，它就消失了吧，我也不太清楚。”见面就问人家隐私，安娜这个问题问得很不礼貌。饶是李安安很有涵养，还是有些不快，但她还是礼貌地回答了她。
安娜偏着头斜了李安安一眼，蹬蹬地坐回到自己的座位上，若有所思起来。
以前的李安安长相丑陋，又是农村来的土丫头，不争不抢的毫不起眼，只是知道闷头干活。这样的人不会招人注意和嫉妒，也引不起年轻有为沈总的眼球。对安娜没有什么潜在的威胁。
安娜才会放心的让李安安接触沈俊树，让她给沈俊树送车子钥匙和做各种杂活。
可是现在，李安安额头上的胎记一下子就几乎消失不见了。还学会了打扮包装自己。整个人就像是变了一个人似的。是个青春又富有活力气质小美人。
瞧瞧她那纤细的小腰，瞧瞧她那细嫩的皮肤，这么年轻，漂亮。
哎呀，真是嫉妒死她安娜姐姐了！
安娜摸了摸自己渐渐老去的脸庞，想到自己肚子上一圈圈的赘肉，心里酸酸的。
羡慕嫉妒恨，一下子就来了！
再让这样年轻又出色的女孩子天天在沈总面前出现、晃动，无疑会引起沈总的注意，肯定会给她安娜大秘的地位造成一定威胁。
她安娜大秘可是肩负着沈母的重托，不准公司里蜂蜂蝶蝶的女孩子过分接近勾引沈总的。看到一个，她就得清除一个。
在安娜心里，李安安自动从丑丫头的地位上升到狂蜂浪蝶，准备随时轰炸沈俊树的狐狸精了，彻底进入了她的黑名单。
不行，得赶走这个李安安，让她离沈总远点。
想到这里，安娜就很有气势地挽着双臂，站了起来扭着翘挺的臀部朝李安安逼近。
“李安安，公司后勤部门正缺人，你现在就收拾下东西到那里去报到！”安娜大声说道，口吻很冲，一幅命令的口气。
总经理办公室的回音很好，人们都听到了，环境一下子就安静了下来，像是特意给李安安和安娜留下说话空间。
这个李安安一下子变成了个这么出色的美女，被安娜大秘注意到了吧，这下有好戏看了。
这样个大企业公司，工作本来就繁忙劳累，人际关系也复杂，说八卦、听八卦是他们这些人业余排解压力的最好方式。
当下，在场的人无论男女都竖起耳朵来，抱着看热闹的心态偷听着。
“可是我没有接到人事部门的调令啊？”李安安皱起了眉头，有些抗拒又有些疑惑。
她在沈氏集团总经理办公室做实习生已经快三个月了，这里的东西她都学习的差不多了，多数工作都能接手了。要是调动到新的部门，她就得重新开始适应学习，很费劲的。
“叫你去，你就去！我已经跟人事部门打过招呼了。马上就去，不许磨蹭。”安娜脸刷地就拉了下来，明显很不高兴。
一个实习生还敢当着这么多人的面子跟她较劲，质疑她的决定。这是在打她安娜大秘的脸，真是找死的节奏，不识相，早晚找机会把她踢出公司去。
“可是——”
“可是什么！不服从领导安排，再磨蹭你的实习期重新算起！”安娜的脸色更黑了，板着脸教训起李安安。
“??????”
李安安沉默了，今天一直她就早发觉到安娜态度不太友善。现在这是明显的看她不顺眼了，要故意踢走她。
跟安娜争辩对错是没有用的了，谁让安娜是总经理办公室的秘书长，权利巨大。她的决定一般就代表了公司的决定，不管是不是对的。而她李安安只不过是个可有可无的实习生，自然不能跟安娜抗衡。
可是她也没有得罪过安娜啊，她为什么这么对待自己啊，难道只是因为她变得漂亮了些？
这什么跟什么啊，乱糟糟的。这个安娜真是嫉妒心太强了！
好吧，反正是在沈氏集团工作，薪水也没有减少一分钱。到那个部门都一样。只要她肯努力，是金子总有发光的机会，早晚还是有出头的一天。
想到这里，李安安郁闷的心情一下子好转很多了。不吭不卑地点了下头，表示她知道了。就坐回座位，很坦然地收拾起自己的物品来。
安娜睁着的大眼睛闪烁了几下，有些失望了。
她还指望这个涉世不深，血气方刚的小丫头能跟她争吵几句呢，这样她就有理由一下子开除她了。可是没想到这个李安安还挺能忍耐的，居然就同意去后勤那个鸟不拉屎的地方去了。
行啊，只要现在李安安离开沈总的视线，以后她安娜姐姐再找机会修理她好了。还怕她能跑了？
“李安安，李安安来了没，来了让她到我办公室来一下！”就在李安安整理好自己的杂物，拎着纸壳箱子，要到楼下后勤部门报道的时候，就见到沈俊树兴匆匆的从门外走进来，一进屋子就大声喊着。
“沈总找我什么事情？”李安安听到沈俊树的喊声，抬头柔声问道。
“嗯？你抱着纸壳箱子干什么，要到哪里去？”正说着，沈俊树已经几步跨到了她面前，一眼就看到了她怀里的东西。
“我被调到后勤处了，我去报道。”李安安解释着，语气平淡，用手滤了下自己的头发。
“你在这里的实习期马上就满了，现在倒后勤处不是白实习了吗。这是谁做的决定？”沈俊树皱起了眉头，对这个做决定的人显然有些不满。
公司培养一个人才不容易，怎么能这么浪费呢！
更何况，这个人还是为公司做出突出贡献的李安安！（未完待续）